Untitled Document

 

 

 

 



Ce service " mini CV disponibles " vous offre l'opportunité de consulter les mini CV de candidats à l'emploi que des structures d'emploi et d'insertion de l'agglomération boulonnaise ont déposés. Si vous êtes intéressé par une candidature, vous pouvez contacter la structure d'accueil qui fera le lien avec le candidat à partir des références de chaque mini CV

Sites d'accueil
Les sites d'accueil sont les structures d'insertion par l'activité économique qui figurent sur l'annuaire des acteurs pour l'emploi. Elles disposent d'un code accès pour pouvoir déposer les mini CV des personnes qu'elles accompagnent une fois leur projet professionnel validé.

Les mini CV en ligne vous permettent de choisir parmi les compétences locales

Pour vous mettre en relation avec un des candidats, contacter le site d'accueil en donnant la référence du CV et le tour est joué.

Sites d'accueil
(mettent en relation avec le candidat)

 



Deux modes de recherche s'offrent à vous :
  • une recherche par mots clefs

  • une recherche par critère

Par mots clefs, il vous suffit de rentrer dans les cases le mot ou les mots correspondant à votre recherche. Il peut s'agir du poste que vous recherchez (par exemple, agent d'entretien) ou de votre secteur d'activité (par exemple, agroalimentaire). IMPORTANT, les mots doivent être écrits en minuscule avec les accents.

Après avoir VALIDER LA RECHERCHE PAR MOTS CLEFS, une recherche dans notre CV-thèque est effectuée et les références des mini CV qui correspondent à votre demande s'affichent. En cliquant sur ces références, les informations suivantes vous sont fournies :

  • l'âge
  • la localisation
  • le poste
  • le secteur d'activités
  • le niveau de qualification
  • la mobilité
  • l'expérience
  • le site d'accueil (c'est à dire la structure qui a déposé le Cv du candidat)

Pour vous mettre en relation avec ces candidats, il vous faut prendre contact avec le site d'accueil des candidats en mentionnant la référence du mini CV

Vous pouvez aussi effectuer une recherche parmi les critères suivants :

  • âge (16-25 ans, entre 26 et 45 ans, + 45 ans)
  • localisation
  • le poste
  • secteur d'activités
  • niveau de qualification
  • site d'accueil (c'est à dire la structure qui a déposé le CV du candidat)
Vous n'êtes pas obligés de renseigner tous les critères et vous pouvez laisser en position
" indifférent ".

Après avoir validé la recherche par critères, une recherche dans notre CV-thèque est effectuée et les références des mini CV qui correspondent à votre demande s'affichent. En cliquant sur ces références, les informations suivantes vous sont fournies :

  • l'âge
  • la localisation
  • le poste
  • le secteur d'activités
  • le niveau de qualification
  • la mobilité
  • le site d'accueil (c'est à dire la structure qui a déposé le CV du candidat)

Pour vous mettre en relation avec ces candidats, il vous faut prendre contact avec le site d'accueil des candidats en mentionnant la référence du mini CV